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王星泰国是件，从小恶到切割不掉的肿瘤

宣布时间：

2025-01-20

从近期备受瞩目的中国公民王星受骗至缅北这一事件，到企业治理中诸如京东代打卡丑闻这类看似微小却影响深远的现象，都在警示着我们：无论是在社会层面照旧企业运营中，对小恶的忽视与纵容都可能引举事以挽回的严重结果 。

王星受骗至缅北这一事件，绝非偶然与个例 。这背后已然形成了一条成熟且罪恶的工业链 。不法分子利用泰国看似宁静的表象，想尽步伐将中国人骗出国门，先至泰国，再辗转入境缅甸 。在缅甸，一其中国人竟被明码标价，价格在 3 万到 4 万块钱人民币，这些无辜民众俨然成了犯法分子眼中走动的人民币 。

泰国政府或许在早期对一些小的恶念和行为缺乏足够的重视与严厉攻击，未能将这些不良苗头抹杀在摇篮之中 。久而久之，这些小恶逐渐生长壮大，形成了错综庞大、利益勾通的庞大工业链 。此时，想要彻底切割掉这个毒瘤，谈何容易 。当下，中国游客出于宁静担心，纷纷取消泰国旅行订单，泰国旅游业收入大幅减少 。这即是泰国政府恒久纵容小恶所不得不面临的恶果 。

将视角转向企业治理领域，同样能发明小恶不除必酿大祸的诸多实例 。以京东去年爆出的代打卡丑闻来说，代打卡乍一听似乎并非什么严重的大事 。不过是员工上班时帮关系好的同事打一下卡，举手之劳，能有多大影响 ？但在拥有六十几万员工的京东，几万例的代打卡行为就绝非小事 。这一原本看似微缺乏道的小恶，在企业内部逐渐漫溢，如同癌细胞一般侵蚀着企业的健康肌体 。

代打卡行为破坏的是企业的考勤制度，而考勤制度是企业治理的基础环节，它关乎事情秩序、员工效率以及公正公正 。当大宗员工加入代打卡，意味着企业无法准确掌握员工的真实出勤情况，可能导致事情安排不对理，影响项目进度 。同时，这种行为对那些遵守划定、准时打卡的员工来说极不公正，会严重挫伤他们的事情积极性 。长此以往，企业的整体效率和凝聚力将受到极大影响，进而危及企业的基础利益 。

在企业治理中，必须制定明确且严格的、关乎企业基础利益的规则 。企业治理者要有敏锐的洞察力，对任何可能泛起的恶的苗头，哪怕只是极其细微的迹象，都要坚持高度警惕 。一旦发明，就要实时接纳坚决步伐将其抹杀掉 。因为人性中的恶具有熏染性和扩散性，若不加以停止，便会像野火般在企业内部蔓延 。

从这些案例中可以看出，无论是国家层面关于社会秩序的维护，照旧企业在自身运营治理中，都应深刻认识到防微杜渐的重要性 。泰国政府若能在早期对疆域宁静隐患、人口出售等小恶行为增强监管和攻击，就不至于让其生长成如今危害旅游颐魅这一重要经济支柱的巨大毒瘤 。企业治理者若能在代打卡等不良行为刚泛起时，便严格执行制度，进行严肃处理，也不会让其影响到企业的基本 。

”勿以善小而不为，勿以恶小而为之“，这是刘皇叔给刘婵遗诏中的话，临终前还要千交代万吩咐的原理，我们不可忽视，要时刻警惕着 。

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